Come migliorare la nostra professione e (la nostra vita)

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Chi dipende da chi?

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Il colloquio… l’origine della scelta (assunzione 3 parte)

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Il colloquio è la parte più importante nella selezione del personale. Infatti, da questo incontro potrà derivare un proficuo rapporto di lavoro o numerose notti insonni. ...

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Prima selezione: L’annuncio (assunzione 2 parte)

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Seconda puntata nel processo di assunzione del nostro personale...

dicono di noi

  • una storia a “lieto fine”

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    Caro Tiziano, ti ricordi di me? Di quella collega ... che hai “ospitato” al tuo corso 2 anni fa? Ti ricordi che volevo chiudere lo studio ... Vorrei ringraziarti raccontandoti come è andata a finire… una storia a “lieto fine” e.. “a lieta lunga continuazione”! Senza di te ... non ce l’avrei fatta! Grazie mille per l’aiuto che mi hai dato, per gli stimoli che continui a darmi e per l’aiuto che la tua passione e intelligenza continuano a regalare a tutti noi… In pratica, grazie per essere Tiziano Caprara! Un abbraccio”

    Alessandra Carrera

  • Ringraziamento per la professionalità

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    Caro Tiziano, un grande ringraziamento per la professionalità e la passione che hai saputo trasmettere durante il tuo COACHING. Il mio studio prima che tu intervenissi era sobbarcato di spese e gli incassi non erano per nulla soddisfacenti. Inoltre non riuscivo ad avere il controllo preciso dei “numeri” dello studio. Grazie al COACHING rispetto all’anno 2014, il 2015 ha segnato un +29% nel fatturato e il 2016 si sta mantenendo in linea con l’anno 2015. Inoltre attraverso i “monitors” riesco a mantenere il controllo preciso di produttività, costi e ricavi, riducendo a zero sgradevoli soprese. Davvero complimenti Tiziano!!”

    Giuseppe Venturi

  • Un ringraziamento grande!

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    Buonasera, volevo informarti che ... proprio stasera ho finito di leggere il libro che ho acquistato “ il dentista tra lavoro e vita” e devo dire che è stato il miglior investimento che abbia potuto fare. È stato come la lava di un vulcano che ribolliva in profondità e che all’improvviso è esploso. Moltissimi dei concetti espressi nel libro io li avevo già ma , come hai fatto notare nella narrazione, avevo bisogno di un mentore che li facesse venire a galla e dare la giusta motivazione per attuarli. Infatti ho già predisposto un ordine del giorno (…) Spero che riesca ad attuare gran parte degli obbiettivi che mi sono posto per migliorare la mia qualità di vita e di tutti coloro che mi circondano. Un ringraziamento grande grande.”

    Francesco Ricciardi

  • Il coaching in odontoiatria

    ★★★★★
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    Il migliore nella pletora dei formatori , perché parla di quello che sa e soprattutto FA!”

    Lorello Giacomo

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Ambito economico, personale ausiliario, gestione degli appuntamenti sono alcuni degli aspetti che ci coinvolgono mentre stiamo facendo il nostro vero lavoro, cioè il dentista. Come migliorare tali ambiti su cui non abbiamo avuto (purtroppo) una preparazione specifica?

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